ihr top-to-do 2025:

nachhaltigkeitsberichte meistern

Quelle: Pexels

Nachhaltigkeit ist längst kein Nice-to-have mehr – sie ist essenziell. Doch die Gründe, warum Unternehmen sich mit dem Thema befassen, könnten kaum unterschiedlicher sein. Fest steht: ab 2026 wird die EU-Berichtspflicht erheblich mehr Unternehmen in die Pflicht nehmen. Die Frage wird dann lauten: Welche konkreten Maßnahmen setzen Sie in den Bereichen Umwelt, Soziales, Arbeitnehmerbelange oder Korruptionsbekämpfung (ESG) um? Der EU Green Deal und die CSRD legen die Messlatte hoch – auch für kleine und mittlere Unternehmen (KMUs). Mit unserer über 30-jährigen Expertise stehen wir Unternehmen, die ihr Nachhaltigkeitsmanagement nicht alleine bewältigen können, tatkräftig zur Seite, damit sie sich nicht in den Anforderungen verlieren.

Lesen Sie hier, was die zentralen To-Dos im Nachhaltigkeitsmanagement sind und wie it fits Sie dabei unterstützen kann.

Fakt ist, dass für Unternehmen spätestens dieses Jahr kein Weg mehr an Nachhaltigkeit vorbeiführt. Das Jahr 2025 bringt neue regulatorische Herausforderungen, während alte Baustellen bleiben. Neben der CSRD rücken neue Vorschriften wie der CO2-Grenzausgleichsmechanismus (CBAM) oder die Ökodesignverordnung in den Fokus. Unternehmen können sich den wachsenden Berichtspflichten und Regulierungen, auch dem Thema KI kaum entziehen. Wer keine personellen und finanziellen Ressourcen mobilisiert, um sich auf die neuen und noch bevorstehenden Regularien oder den Herausforderungen der Berichterstattung vorzubereiten, gerät womöglich ins Schleudern.

Diese interessante Grafik aus dem Report der Dekra Akademie zeigt, wie häufig die jeweiligen Aufgaben für NachhaltigkeitsmanagerInnen in Stellenanzeigen genannt wurden. Es stehen das Erstellen von Nachhaltigkeitsberichten sowie die Entwicklung und Umsetzung einer Nachhaltigkeitsstrategie an oberster Stelle der Aufgaben.

Unternehmen sollten nicht abwarten, sondern aktiv handeln: Sich frühzeitig auf Reportingpflichten und Datenanforderungen vorzubereiten sowie Prozesse anzupassen, ist entscheidend, um den Überblick zu behalten und regulatorische Risiken zu vermeiden. Wer jetzt investiert, stärkt seine Position in einem zunehmend komplexen Umfeld.

Quelle: Dekra Arbeitsmarktreport 2024

Machen Sie 2025 zum Jahr der zukunftsfähigen Transformation

– wir sind an Ihrer Seite!

Denn wir beschäftigen uns intensiv mit den Anforderungen des EU Green Deals und entwickeln passgenaue Lösungen, die insbesondere auf die Bedürfnisse kleiner und mittelständischer Unternehmen (KMUs) zugeschnitten sind. Viele KMUs möchten ihre ESG-Aktivitäten (Environmental, Social, Governance) sichtbar machen, ohne dabei direkt den umfassenden Anforderungen der CSR-Richtlinie (CSRD) zu unterliegen. KundInnen, GeschäftspartnerInnen, Mitarbeitende und EndverbraucherInnen legen zunehmend Wert auf Transparenz, verantwortungsvolle Lieferketten und die glaubwürdige Einhaltung von Sorgfaltspflichten. Auch Banken und andere Stakeholder verlangen immer häufiger vergleichbare und detaillierte Informationen zu nachhaltigen Praktiken.

Unsere individuell wählbaren Leistungsmodule

Nachhaltigkeitsbericht und Integration: Wir erstellen Ihren Nachhaltigkeitsbericht oder andere ESG-Reportings und begleiten Sie bei der Integration in den Lagebericht Ihres Unternehmens.

Umfassende Projektkoordination: Wir begleiten Sie durch den gesamten ESG-Berichtsprozess – von der Standortbestimmung bis zum fertigen Nachhaltigkeitsbericht.

Optimierung des Berichtsprozesses: Wir analysieren gemeinsam Ihre Prozesse, identifizieren Veränderungspotenziale und unterstützen Sie bei der Prozessentwicklung und -dokumentation für den ESG-Berichtsprozess.

GAP-Analyse und Doppelte Wesentlichkeitsanalyse: Gemeinsam identifizieren wir mögliche Lücken für Ihre ESG-Berichterstattung und berücksichtigen bereits implementierte Umweltmanagementsysteme. In der Wesentlichkeitsanalyse identifizieren wir zentrale Themen, die für Ihr Unternehmen sowohl aus finanzieller als auch aus Wirkungssicht entscheidend sind.

Ziele und Maßnahmen: Zusammen entwickeln wir konkrete Ziele und Maßnahmen für Ihre Nachhaltigkeitsstrategie, definieren Kennzahlen und klären Verantwortlichkeiten.

Datenerfassung: Ein effektives Nachhaltigkeitsmanagement steht und fällt mit validen Daten. Wir unterstützen Sie dabei, relevante Daten zu identifizieren und bei der zielgerichteten Erhebung, Erfassung und Auswertung.

Was macht die Zusammenarbeit mit uns einzigartig?

Wir sind keine Generalisten, sondern Experten aus der Textilbranche – als Textil- und Bekleidungsingenieure kennen wir Ihre Herausforderungen aus erster Hand. Gemeinsam mit Ihnen gehen wir die relevanten Themen strategisch an und bieten eine klare, sichere Navigation durch komplexe Anforderungen. So stellen wir sicher, dass Sie sich – im wahrsten Sinne des Wortes – nicht verzetteln. Das Ergebnis: effizientere Prozesse, bessere Ergebnisse bei künftigen Berichtspflichten und weniger Aufwand.

Wir sind Coaches. Für uns steht Teamarbeit im Mittelpunkt, denn Berichterstattung ist eine gemeinsame Aufgabe. Egal, ob Sie gerade erst beginnen oder schon eine Basis aufgebaut haben – wir holen Ihr Team dort ab, wo es steht. Wir fördern gezielt Know-how, verbinden Abteilungen und stärken die Motivation, um nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.

Wir denken ganzheitlich. Unsere Stärke liegt darin, Zahlen und Daten in einen verständlichen und sinnvollen Kontext zu setzen, etwa für das Lieferantenmanagement, Risikomanagement, etc.. Doch Nachhaltigkeitsmanagement bedeutet weit mehr als Zahlen. Es erfordert Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und manchmal auch Durchsetzungsvermögen – Fähigkeiten, die wir in Ihrer Organisation fördern und selbst mitbringen, um Vorbehalte abzubauen und Kooperation zu stärken.

Wir bieten pragmatische Lösungen. Jede Situation ist einzigartig, und nicht immer ist ein umfangreiches Reporting der beste erste Schritt. Gerade für kleine und mittlere Unternehmen kann eine einfache, praxisnahe Lösung wie der VSME-Standard (Voluntary Sustainability Reporting for non-listed SMEs) eine ideale Grundlage sein.

Wir bringen das Handwerkszeug mit. Als externe Nachhaltigkeitsmanager beherrschen wir die Standards und Richtlinien aus dem Effeff – von den European Sustainability Reporting Standards (ESRS) bis hin zu spezifischen Anforderungen, wie Berichte aufgebaut sein müssen. So unterstützen wir Sie zielgerichtet und fundiert.

Wir sind mobil. Nachhaltigkeitsmanagement wird nicht allein am Schreibtisch entschieden. Oft sind Vor-Ort-Meetings, Audits oder Begutachtungen an anderen Standorten erforderlich. Ob entlegene Regionen oder internationale Hubs – Reisen gehört zu unserer Arbeit, und wir sind jederzeit bereit, mit Ihnen gemeinsam neue Wege zu gehen.

Unser Team - Ihre Partner für ESG-Erfolg

Katharina Schaus – Visionärin für Nachhaltigkeit im Textilsektor. Katharina Schaus ist Gründerin von „it fits – Organic Textile Partner“ und eine Pionierin im Nachhaltigkeitsmanagement mit über 30 Jahren Erfahrung in der Textilbranche. Als Co-Initiatorin des GOTS-Standards und seit 2021 registrierte „GOTS-approved Consultant“ hat sie die Entwicklung dieses Standards und gleichermaßen die Zertifizierungsprozesse im Textilsektor maßgeblich geprägt. Ihre Schwerpunkte reichen von Prozessoptimierung und Kreislaufwirtschaft über Lieferketten, Transparenz bis hin zu Gutachten und Studien. Als Mitglied des Akkreditierungskomitees von IOAS besitzt sie zudem wertvolle Expertise in Absicherungssystemen und Standardentwicklung. Katharina Schaus arbeitet kundenorientiert, praxisnah, zielgerichtet und mit Weitblick.

Simone Seisl ist in Österreich ausgebildete Bekleidungsingenieurin und -designerin (1992). Nach 15 Jahren in der globalen Modeindustrie, unter anderem als Einkäuferin und Produktmanagerin, wandte sie sich 2009 der Nachhaltigkeit zu. Sie arbeitete als Supply Chain Beraterin für eine internationale NGO und als Head of Marketing & Sales für ein Schweizer Unternehmen. Im Jahr 2014 gründete sie ihr eigenes Unternehmen, um Marken, Einzelhändler, NGOs und Regierungsorganisationen in den Bereichen Rohstoffstrategien, Zertifizierung, Kreislaufwirtschaft und Nachhaltigkeitsinnovationen zu beraten. Ihre Expertise umfasst den EU Green Deal, die CSRD und den VSME Standard, darüber hinaus engagiert sie sich aktiv in NGOs, NPOs und Bildungsprojekten. Mit ihrer Vorliebe für Multistakeholder-Strategien und -Prozesse trägt sie aktiv zur Transformation der Textilindustrie bei.

unser ansatz

Mit unserem modularen Beratungsansatz unterstützen wir Sie nicht nur bei der Erfüllung der Europäischen Nachhaltigkeitsberichtsstandards (ESRS), sondern helfen Ihnen auch, Ihre Marktposition nachhaltig zu stärken. Gemeinsam machen wir Ihr Unternehmen für bestehende und potenzielle Kunden attraktiver.

Gemeinsam schaffen wir Lösungen, die nachhaltig wirken – für Sie, Ihr Team und Ihre Zukunft.

Starten Sie durch: Kontaktieren Sie uns, wenn Sie Ihre zukunftsorientierten Ziele mit unserer Unterstützung zum Erfolg führen möchten.

Katharina Schaus. dialog@itifts.de

Tel. 0049 75318927322

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